تخطَّ إلى المحتوى الرئيسي
جديد: وحدة التقييم المؤسسي متاحة الآن اكتشف
بناء

بيّنة — التطبيق الكامل

تحويل التوظيف في المنشأة إلى الفرز بالمهارات: سياسة فرز معتمدة، وأطر لثلاث عائلات وظيفية، وتدريب الفريق، ومراجعة أول دفعة تعيين مع توصيات التحسين.

المخرجات

ماذا تستلم.

  • سياسة الفرز بالمهارات للمنشأة
  • أطر فرز لثلاث عائلات وظيفية (مصفوفة المهارات، درجات الإثبات، أسئلة المقابلة)
  • ورشة الفرز بالمهارات لفريق التوظيف
  • مراجعة أول دفعة تعيين وتقرير توصيات
معايير القبول

متى نعتبر العمل منجزاً.

السياسة متسقة مع لائحة المنشأة ونظام العمل · الأطر مبنية على مسميات المنشأة الفعلية · تقرير المراجعة يغطي كل تعيينات الدفعة الأولى

المدخلات

ما نحتاجه منك.

  • نشاط المنشأة — إلزامي
  • عدد العاملين — إلزامي
  • العائلات الوظيفية الثلاث المطلوبة — إلزامي
  • كيف تفرزون المرشحين حالياً؟
  • سياسة التوظيف الحالية (إن وُجدت)
مدة التسليم 14 أيام
الإجمالي 14,900 ريال سعودي
ابدأ الطلب

1 مراجعة مشمولة · مراجعة فنية وضبط جودة قبل التسليم